26 апреля 2024 2 хв.

25 апреля 2024 года Верховная Рада Украины приняла Закон Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно регулирования труда домашних работников» (законопроект под №5695).

Решением народных депутатов Украины Кодекс законов о труде Украины дополнен новой главой XI-А «Труд домашних работников», которая определяет:

  1. понятие домашнего труда (это работа, выполняемая для домашнего хозяйства по трудовому договору) и домашнего работника (это физическое лицо, выполняющее домашний труд в рамках трудовых отношений с работодателем);
  2. правовой статус домашних работников и особенности его регулирования, включая обязательные условия трудового договора с домашними работниками;
  3. дополнительные права, обязанности, гарантии и условия труда домашних работников;
  4. рабочее время и время отдыха домашних работников;
  5. особенности прекращения трудового договора с домашним работником;
  6. особенности осуществления контроля за соблюдением законодательства о труде домашних работников.

Законопроектом вносятся соответствующие изменения в другие статьи Кодекса с целью приведения их в соответствие с новой главой XI-А (относительно сверхурочных работ и работ в выходные дни, порядка рассмотрения трудовых споров и др.).

Кроме того, с учетом специфики отношений между домашним работником и работодателем проектом Закона предлагается предусмотреть добровольное участие домашних работников в системе обязательного государственного социального страхования.

Следует отметить, что новый закон в социальной сфере реализует в украинское законодательство положения Конвенции Международной организации труда № 189 о домашних работниках, что является очень важным в процессе интеграции Украины в Европейский Союз, а также в процессе обновления трудового законодательства Украины в целом.

Этот Закон вступает в силу через три месяца с дня его публикации. Кабинету Министров Украины в трехмесячный срок с дня публикации этого Закона необходимо привести свои нормативно-правовые акты в соответствие с этим Законом.

В Комитете по вопросам социальной политики и защиты прав ветеранов отмечают, что регулирование на законодательном уровне вопросов деятельности работников, которые по условиям трудового договора выполняют работу по обслуживанию домашнего хозяйства, имеет большое значение. Прежде всего, это защита прав такого работника. Для этого проектом Закона определяются обязательные условия трудового договора с домашними работниками (своевременная заработная плата в определенном размере, государственная защита от неправомерных действий работодателя), а также предоставление дополнительных прав и гарантий для домашних работников, проживающих в домашнем хозяйстве. Во-вторых, это предоставление возможности домашним работникам формировать свою будущую пенсию. Для этого проект Закона предусматривает добровольное участие домашних работников в системе обязательного государственного социального страхования.

Кроме того, официальное трудоустройство граждан на работу по обслуживанию домашнего хозяйства приведет к снижению уровня неофициальной работы в Украине, поскольку на сегодня большая часть таких работников находится в теневом секторе экономики.